Maoshun New Materials Technology co., Ltd. se compromete a desarrollar la cultura corporativa fomentando el comportamiento y los procesos de implementación, apoyando sus valores de salud y seguridad laboral y garantizando la salud y la seguridad de todos los empleados, contratistas, clientes y comunidades relacionadas con las operaciones.

Union fabrics alcanzará los objetivos de salud y seguridad mediante la implementación de las siguientes medidas:

Nuestra política es proporcionar y mantener un entorno de trabajo seguro y saludable para todos los trabajadores, proporcionando herramientas, equipos, procesos operativos adecuados y sistemas de trabajo seguros que cubran todas las actividades.

Nuestra alta dirección reconoce la responsabilidad de desarrollar una estrategia para minimizar los riesgos y aconseja a los empleados las formas correctas de Seguridad para cualquier trabajo que realicen.

Crear conciencia de Seguridad en toda la empresa e involucrar a los empleados en la mejora de la salud y el rendimiento de Seguridad en el Trabajo.

Otros pueden verse afectados por nuestras actividades / procesos, es decir, visitantes, vecinos, contratistas, etc., y nuestra Alta Dirección tiene la responsabilidad de proporcionarles el nivel de Seguridad adecuado.

Proporcionaremos las instalaciones adecuadas y / o haremos los arreglos necesarios para el bienestar de todo el personal.

Si los riesgos para la seguridad o la salud requieren una "evaluación" basada en obligaciones o regulaciones exactas, examinaremos cuidadosamente si nuestra "evaluación" se ha comunicado y si se implementarán todas las actividades que hayan demostrado ser necesarias.

Si alguna de nuestras actividades / procesos amenaza la salud de cualquier trabajador, se supervisarán tales actividades / procesos y se organizará la supervisión de la salud si es necesario.

Nuestro diseño está diseñado para minimizar los peligros de las actividades / procesos de trabajo, bienes y servicios, coordinarnos de una manera que proteja todos los niveles de participación y participación, y evaluar las demostraciones de acuerdo con nuestros criterios predeterminados.

Nuestra gestión garantiza que la empresa siempre mantenga una buena gestión de los asuntos internos.

El compromiso de nuestra empresa con este principio nos ayudará a desarrollar una cultura positiva de salud y seguridad.

La Alta Dirección está comprometida con la seguridad operativa y requiere que todos sus empleados trabajen juntos para apoyar esta política. Todos los empleados deben ser conscientes de que su responsabilidad principal es considerar su propia seguridad, la de sus colegas y la del público a la hora de llevar a cabo cualquier tarea asignada.

La Alta Dirección se asegurará de proporcionar la capacitación y la información necesarias; Los empleados son competentes para la supervisión y los recursos necesarios para desempeñar sus funciones de salud y seguridad en el Trabajo.

Todos los gerentes / supervisores desempeñarán sus funciones pertinentes y proporcionarán y mantendrán un entorno de trabajo seguro y libre de riesgos para la salud en la medida de lo posible.

Esta estrategia se muestra en la premisa.